La fuerza laboral en nuestros tiempos
Al parecer, existe un extenso plan de deportaciones que presionarían el mercado laboral mexicano, cuyo desempeño en el último sexenio fue particularmente documentado por INEGI como el de menor tasa de desempleo, cerrando el 2024 por debajo del 3%. Y porque es tan importante el desempleo o paro, recordemos que durante la recesión de 1929 el desempleo llegó a tasas del 30% en los Estados Unidos, el paro cierra las fábricas, incrementa los despidos, reduce la calidad de vida de las familias, y un espiral de condiciones negativas en la economía. Al parecer, la solución no es tan fácil como deportar, estamos obviando el concepto de la determinación humana, que representa una fuerza natural que difícilmente se quebranta. Quizá esta fuerza esté al nivel de la naturaleza, cuando pensamos que hemos desviado el caudal de un río o ganado terreno al mar, sin embargo, su retorno es implacable. Por ello, una política como la anunciada no tiene futuro a largo plazo, ya se ha demostrado, desde el comienzo de la humanidad hasta las fechas actuales, que no existen obstáculos para la necesidad de migrar que tenemos los humanos que nos ha llevado a poblar la totalidad de la tierra. En el corto plazo, de acuerdo al plan, es reportar a personas indocumentadas (eufemismo que se ha consolidado) como si la tenencia de un documento les quitara el beneficio de ser personas o les otorgara mágicamente una determinada dignidad. En este caso, tendríamos que desagregar el mercado laboral al segmento donde estas personas se podrían insertar de acuerdo con sus competencias. Posteriormente, al existir un mayor número de personas pujando por un mismo puesto de trabajo, lo que indica la teoría económica y el sentido común, se generará una presión a la baja de los salarios con la finalidad de tomar a la mayoría de las personas. Sin embargo, las que no puedan integrarse presionarán la tasa de desempleo, ¿hasta cuándo? En principio se habla de 1 millón de reportados, teniendo como estimado que la población económicamente activa o personas en capacidad de trabajar que se encuentran buscando activamente empleo (PEA) es de 61 millones en la actualidad, esto da un incremento del 1.6% lo cual no sería un problema aparente, para que se pueda absorber en el mercado laboral mexicano en el corto plazo. Otro análisis sería bajo una situación de flujos constantes, por dicha cantidad, de seres humanos (migrantes). Sin embargo y debido a la problemática de fondo, ante la determinación humana, las barreras que se quieran proponer estarían lejos de solucionar la problemática. Luego del Tsunami de 2011, Japón ha construido un muro de 400 Km y 12.5 metros de altura, para evitar que el desastre se repita, sin embargo, antes de 2011 ya existían construcciones realizadas para dicho objetivo y fallaron, la pregunta es si los muros actuales podrán cumplir con su función. Quizá, si nos enfocáramos más en el origen de la problemática y no en los efectos inmediatos que ocasiona el problema, podamos solucionar las cosas de manera sostenible. Las Naciones Unidas han hecho cálculos encontrando que la migración internacional en 2024 representa 3.5% de la población mundial (aproximadamente 280 millones de seres humanos), cuyo destino principal es Europa (31%) y América del Norte (21%). Considerando que la dignidad humana es un atributo esencial de las personas, el principal motivo de su movilización estaría en la búsqueda de mejores condiciones de vida y desarrollo para ellos y sus familias, lo cual no encuentran en sus respectivas ciudades de origen, prestar más atención en las condiciones de seguridad, salud, justicia, corrupción, servicios básicos, etc., por lo que, todos los gobiernos del mundo deberían mostrarle a sus habitantes que su búsqueda, sacrificio y altos riesgos que atraviesan, siempre estuvo bajo sus pies. Por el Dr. Manuel Tregear Docente de la Escuela de Economía y Negocios
